Cooperation: Short term, Informal relationships, No clearly defined mission, No defined structure, No planning effort, Partners share information about the project at hand, Individuals retain authority, Resources are maintained separately, No risk, Lower intensity, Coordination: Longer term, More formal relationships, Understand mission, Focus on a specific effort or program, Some planning, Open communication channels, Authority still retained by individuals, Resources and rewards are shared, Power can be an issue, Some intensity, Collaboration: Long term, More pervasive relationships, Commitment to a common mission, Results in a new structure, Comprehensive planning, Well-defined communication channels at all levels, Collaborative structure determines authority, Resources are shared, Great risk; power is an issue, Higher intensity,
0%
Cooperation, Coordination, Collaboration Sort
Kopīgot
autors:
Bowenl1
Rediģēt saturu
Iegult
Vairāk
Līderu saraksts
Rādīt vairāk
Rādīt mazāk
Šī līderu grupa pašlaik ir privāta. Noklikšķiniet uz
Kopīgot
, lai to publiskotu.
Mācību līdzekļa īpašnieks ir atspējojis šo līderu grupu.
Šī līderu grupa ir atspējota, jo jūsu izmantotās iespējas atšķiras no mācību līdzekļa īpašnieka iespējām.
Atjaunot sākotnējās iespējas
Kārtošana grupās
ir atvērta veidne. Tā neģenerē rezultātus līderu grupai.
Nepieciešams pieteikties
Vizuālais stils
Fonts
Nepieciešams abonements
Iespējas
Pārslēgt veidni
Rādīt visus
Atskaņojot aktivitāti, tiks parādīti vairāki formāti.
Atvērtie rezultāti
Kopēt saiti
QR kods
Dzēst
Atjaunot automātiski saglabāto:
?